一、从校园到职场
1.从“游乐园”到“荒野求生”
1)校园的“游乐场”模式
2)职场的“荒野求生”模式
2.你的“精神”成人没有?
1)大学学习的意义
2)新员工培训的意义
二、从学习到做事
1.从黑猫和白猫说起
1)学习思维与做事思维
2.如何求解现实问题
1)正确地认识问题
2)正确地认知环境
3)模仿与借力
3.未来发展路径
1)专业路径
2)管理路径
三、从学生到职场人
1.外在形象的转变
1)仪容仪表
2)仪态举止
3)规范语言
2.礼仪有度
四、从社团到社会
案例:参加这样的舞会你会怎样做?
1.走出舒适圈
1)好奇心
2)同理心
2.拥抱挣扎圈
1)色彩识人
3.进入成长圈
1)冲突认知
2)冲突处理
五、从学习到学习
1.从学习到学习
1)对学习的认知
2.掌握技能的学习
1)从骑自行车学起
课程背景:新入职的毕业生如何完成“从校园人到职场人”的成功转变?需要过好心态关,训练沟通技巧,强化执行技能。本课程围绕“一心二力”(心态素养、沟通力、执行力)展开,旨在帮助新生代毕业生快速建立自信、明确角色定位、掌握职场基本技能,为企业打造高绩效团队。