引言:公司法与公司章程——尽显法治下的人治
第一讲:公司法与企业章程
一、公司法体系层次
1.公法兼具私法的结合
2.组织法与行为法结合
3.程序法兼具实体法结合
层次延伸:公司法、司法解释、公司登记管理条例
二、公司法修订历程
——起源于百年发展史,五次修订,五次解释
三、公司法对章程约束
1.对章程主体约束
课堂讨论:怎么区分合伙协议与公司章程?
2.对章程架构约束
1)有限公司应载明的8事项
2)股份公司应载明的12事项
3.对章程效力约束
1)公司内部法律效力
——约束方:公司、股东、董事、监事、高管
2)公司对外法律效力
——投资者、债权人、第三方……商业交往依据
案例讨论:A公司章程条款与公司法规定冲突,效力如何?
第二讲:公司法框架下的企业章程自治
一、公司章程四大特征
1.法定性
——法律地位、效力、登记机关等强制性规定
2.真实性
——记载内容需与客观存在实际相符
案例讨论:这家公司因为经营范围超出章程登记被狠罚
3.自治性
——内部制定与执行,无需国家强制力保证、无普遍约束力
案例讨论:大股东违反公司章程,小股东如何维权成难题?
4.公开性
——股份公司章程对投资人公开、对社会公众公开
二、公司法中的章程的范围
1.设立流程
2.组织机构
3.股权与股份流转
4.任职资格义务
5.财务与会计
6.形式与资金变更
7.终结程序
案例讨论:未经备案的章程,有效吗?
三、公司法中的章程自由与章程限制
1.可自由约定的章程内容
1)对外投资担保
2)分配红利、认缴增资
3)股东会职权形式
4)股东会召集程序
5)股东会议事和表决规则
6)股东表决程序
7)董事/董事会产生
8)董事/董事会职权范围
9)董事/董事议事方式和表决程序
10)总经理职权
11)监事会职工代表比例
12)监事会议事方式和表决程序
13)股权与股份转让
14)股东资格继承
……
2.被限制约定的章程内容
——股东会职权/董事会职权/监事会职权……
第三讲:公司章程中权利义务制定要点
一、章程的权责误区
1.不结合实际草拟,照搬规定成万金油
2.不符公司法精神,变相剥夺股东权利
案例讨论:这家公司小股东们总多疑,章程可以剥夺小股东查账权吗?
3.不具可操作性,缺乏公司自治机制
二、章程权利义务调整方法
1.股东分红和持股/出资分离
2.股东表决可不按股东出资决定
3.股权转让加入个性化安排
4.股东资格继承权约定排除
第四讲:公司章程中程序内容制定要点
一、章程的程序误区
1.大股东一言堂
2.重结果不重流程
3.越俎代庖违法代签
案例解析:一个无法通过工商变更的国企董事更换
二、章程的程序调整要点
1.灵活调节股东会通知时间及召开
2.谨慎对待章程修订规则
3.完善主要管理层任职及罢免
4.规范股东对各架构提名规则
三、章程程序引发的公司纠纷
1.股东会程序瑕疵与决议无效
2.股东知情权纠纷
3.公司决议纠纷
第五讲:公司法实务要点与章程设计(案例讲解)
一、公司出资问题
——股东出资不实应对公司及其他股东承担补足责任
1.案例:股东出资的红木家具原来是假的?
2.立法背景:公司法修正案股东虚假出资规定
3.章程条款设计建议
——出资时间、对外责任、惩罚性赔偿
二、股权代持问题
——隐名股东恢复工商登记,需公司其他股东认可
1.案例:明明是自己股权,拿不回来了?
2.立法背景:公司法司法解释三代持新规
3.章程条款设计建议
——代持前出资完成、防止恶意投票、提前告知代持
三、股东婚姻财产问题
——股权虽为夫妻共同财产,股东离婚配偶不可强制要求分割
1.案例:离婚股东,不再像土豆网那样影响公司?
2.立法背景:公司法与婚姻法司法解释交叉
3.章程条款设计建议
——股东配偶协议签署、股东婚姻变动股权触发条款
四、股东股权继承问题
——股权虽然作为遗产可被继承,但股东会可提前决议对去世股东股权处置
1.案例:突然撒手人寰的制造业元老
2.立法背景:公司法七十五条股权继承
3.章程建议条款要点
——维持人合性、公平对待股东、提前约定回购价格及受让方式
课程背景:公司法是针对公司法人的专门性立法规范,章程作为公司“宪法”,不仅淋漓尽致体现股东意思自治,更受公司法框架的影响和制约。章程制定完备设置合理,可最大程度发挥公司人员与资源力量,有效创收利益共享;但若章程制定与使用失误,却可能因违反公司法从而章程条款无效,缺乏公司法必备内容造成股东依章程管理无效或损失巨大。本课程从公司法实务切入,详细解读章程权利义务及程序执行要点,帮助企业经营者在面临章程制定、理解、修订、使用时做出切合实际、规避风险、实现创收的决策。